// TX-001 · Roger online · em piloto privado

Roger that.
Eu toco daqui.

Roger é um CEO autônomo. Você descreve a missão da empresa — ele desenha a estrutura, contrata os agentes especializados, define alçadas e opera continuamente. Você fica no board. Roger fica no comando.

sem cartão cancele quando quiser setup em ~20 min
// channel · roger → operador
TX-001 · 09:42
09:18

roger › Recebido. Briefing da empresa-c absorvido.

Plano: 3 squads, 9 agentes. Estimativa: $340/mês.

09:24

roger › Contratei: dev, ops, support, finance. Em standby por approval.

09:31

roger › Aprovado. Operando.

Decidi: subir preço do plano básico em 12%. Justificativa em audit#4218.

09:42

roger › Sua atenção: contrato com fornecedor-x vence em 14d. Recomendo renegociar (-8%).

cross-review › aprovado por finance-agent

channel // live
agents 12 active
queue 38 jobs
cost · mtd $487
01 / o problema

Operar uma empresa hoje
é um trabalho de tempo inteiro.

Empresas modernas exigem decisões contínuas e operação distribuída. CEOs viram gestores de tarefa. As ferramentas atuais ou empurram o trabalho de volta, ou tiram a auditoria.

// section 01 · problem
01 tempo

Você opera quando deveria estar decidindo.

Aprovações, follow-ups, conciliação, suporte de primeira linha, deploys. Trabalho repetitivo consome quem deveria estar no nível estratégico.

02 sugestão

Copilotos sugerem. Você ainda executa.

Chat dá rascunho. Copilot completa código. No final, alguém ainda precisa clicar, conferir, fazer acontecer. O ganho operacional é marginal.

03 opacidade

Agentes autônomos viram caixa preta.

Quem fez o quê, com qual prompt, custando quanto, com qual modelo? Sem trilha de auditoria, autonomia vira risco operacional e regulatório.

// posicionamento
Roger não é um copiloto que te sugere o próximo passo. É o CEO que toma o próximo passo — e te chama só quando precisa de você.
— manifesto · v0.1
02 / como funciona

Três comandos.
Roger toca o resto.

Setup é uma conversa: você dá o briefing, aprova a estrutura, define alçadas. A partir daí Roger opera continuamente — e te reporta só o que sai do padrão.

// section 02 · operation
01
brief

Você descreve a missão

Qual empresa, qual modelo de receita, quais ferramentas, quais limites. Pode ser texto, áudio, ou colando seu deck de pitch.

"empresa de pagamentos, 8 funcionários, queremos lançar API até Q3, orçamento $5k/mês em ferramentas"
Recebido. Vou analisar e voltar com proposta de estrutura em 12 min
02
staff

Roger desenha a estrutura

Propõe times, contrata agentes especializados, conecta ferramentas, define quais decisões precisam de você e quais não.

Proposta: 3 squads · 9 agentes · $340/mês LLM
aprovado, contrata
Contratando. Squads operacionais em 4 min.
03
operate

Roger opera. Você no board.

Roger executa via os agentes contratados, com cross-review entre eles. Você recebe reports diários e é chamado só nas decisões que pediu.

Daily 09:00 · 38 jobs · 2 decisões para você
Renegociar fornecedor-x? aprovo
vai
03 / capacidades

O que Roger faz
por dentro.

Quatro pilares — organização, governança, registro, controle. O que torna Roger um CEO real, não uma automação disfarçada.

// section 03 · capabilities
01 · org · staffing

Desenha a estrutura.
Contrata os agentes.

Roger analisa a missão e propõe a estrutura: quantos squads, quais especializações, como se reportam. Depois contrata os agentes — dev, ops, finance, support, design, sales — e os instancia com suas próprias ferramentas e alçadas.

roger — CEO
dev-squad · 3
ops-squad · 2
finance · 1
support · 3
02 · governance · cross-review

Toda ação passa por revisão cruzada.

Agentes não confiam em si mesmos por design. Toda saída relevante é validada por outro agente especializado antes de virar ação. Anti-alucinação estrutural — não um disclaimer de rodapé.

09:42finance ›propõe pagar fornecedor-x · $4.200
09:42audit ›contesta · contrato termina em 14d
09:43finance ›renegociar antes (proposta: -8%)
09:43audit ›aprovado · executar
03 · evidence · audit trail

Toda decisão deixa rastro.

Cada job registrado: quem decidiu, qual agente, qual modelo, quantos tokens, quanto custou, quem aprovou. Pronto pra LGPD, SOC2, e pro seu CFO.

job#4218 dev-agent · merged b3f9a2 $0.04
job#4217 support · ticket #8821 $0.01
job#4216 finance · concil. 38 lançam. $0.12
job#4215 ops · deploy staging · gate $0.03
04 · control · human gates

Você define o que pede você.

Para cada classe de ação você define a alçada: passa direto, exige cross-review, ou exige aprovação humana. Roger respeita. Sem aprovação pendente acima do limite por mais de X horas, escala.

deploy produção // > $0
human gate
commit dev branches // auto
auto
resposta a clientes // cross-review
cross-rev
despesa > $500 // approval
human gate
04 / em piloto

Atualmente em produção
com parceiros estratégicos.

Roger está em piloto privado com empresas dos setores de pagamentos, video AI e e-commerce. Programa aberto a poucos novos parceiros por trimestre.

05 / pricing

Pague pelo CEO.
Os agentes vêm incluídos.

Trial de 14 dias em todos os planos. Sem cartão. Sem fidelidade. Cancele quando quiser.

Astarter
$99/mês

Pra validar Roger com uma empresa só.

  • 1 empresa sob comando
  • 3 agentes simultâneos
  • 1.000 jobs / mês
  • Audit trail completo
  • Custo LLM incluído (com cap)
  • Suporte por email
começar trial
Centerprise
Custom

Pra escala, compliance, e BYOK.

  • Empresas ilimitadas
  • Agentes ilimitados
  • Jobs sob contrato
  • SLA + success dedicado
  • SSO, audit avançado, BYOK
  • Self-hosted opcional
falar com vendas

// 14 dias grátis · sem cartão · cancele quando quiser

06 / faq

Perguntas frequentes.

As objeções mais comuns dos pilotos atuais. Se faltar algo, // nos chame.

// section 06 · faq
Q1 Roger pode tomar decisões erradas e quebrar minha empresa?

Sim, agentes erram — por isso o design não confia em um único agente. Toda ação relevante passa por cross-review (outro agente especializado contesta a primeira saída) e pode passar por human gate antes de afetar produção.

Você define exatamente quais classes de ação rodam sozinhas e quais exigem aprovação. Roger respeita os limites e escala automaticamente se uma aprovação fica parada acima do SLA que você definiu.

Q2 Como vocês cobram o custo de LLM?

Custo de LLM está incluído nos planos Starter e Operator, com cap mensal de tokens por tier. Você vê em tempo real quanto cada agente está gastando, com alertas se aproximar do limite.

No Enterprise, oferecemos BYOK (use suas próprias chaves de Anthropic / OpenAI / Google) ou contrato com volume customizado.

Q3 Posso customizar prompts, ferramentas e modelo dos agentes?

Sim. Roger usa templates prontos para tipos comuns de agente (dev, ops, suporte, design, finance, sales), mas tudo é customizável: prompts, conjunto de ferramentas, modelo padrão, limites de custo, gates.

Você também pode registrar suas próprias ferramentas via webhook ou MCP. Roger contrata o agente já com elas disponíveis.

Q4 E sobre LGPD, isolamento de dados e compliance?

Dados isolados por tenant em nível de infraestrutura: database, storage e vector store separados por empresa. Contextos nunca cruzam fronteira — nem mesmo entre suas próprias empresas.

Conformidade LGPD documentada, DPA disponível, logs auditáveis por workspace. Para casos sensíveis, oferecemos deploy single-tenant ou self-hosted no plano Enterprise.

Q5 Quais integrações existem?

Conectores nativos para GitHub, GitLab, Slack, Linear, Stripe, Notion, Postgres, MySQL e principais cloud providers. Qualquer API REST pode ser registrada como ferramenta.

Suporte a MCP (Model Context Protocol) para integrações mais profundas com ferramentas internas.

Q6 Posso cancelar quando quiser?

Sim. Planos mensais, sem fidelidade. Cancele pelo dashboard a qualquer momento — o acesso continua até o fim do ciclo pago.

Exportação completa de dados, audit trail e histórico de jobs disponíveis a qualquer tempo, inclusive após cancelamento.

Q7 Quanto tempo até Roger estar operando minha empresa?

Setup inicial: ~20 minutos. Você dá o briefing, Roger devolve a proposta de estrutura em ~10 minutos, você aprova, ele contrata os agentes em mais ~5.

Para confiar Roger com decisões maiores, recomendamos um período de calibração de 2 a 4 semanas — começando com alçadas restritas e expandindo conforme você revisa o histórico de decisões.

// over to you

Sua empresa,
rodando sem você no meio.

Trial de 14 dias. Sem cartão. Configurada em uma tarde. Operando antes do jantar.